为切实做好第五次全国经济普查劳动工资专业数据审核工作，进一步提高经普年度数据质量，市统计局聚焦强化责任担当等四个方面工作，助力劳动工资统计监测工作水平再上新台阶。

　　一是筑牢责任担当关，做好工作部署。五经普劳资统计涉及行业范围广、调查单位多，工作量大。市统计局始终强化压实各级工作责任，坚持随报随审，建立数据审核查询日反馈工作机制，对各县区审核反馈情况进行日调度，指导各县区对调查单位做好数据采集业务指导，全面提高审核工作质效，确保扎实有序推进报表报送工作。

　　二是筑牢业务培训关，做好精准指导。市统计局采取全面培训+精准指导相结合的方式做好经普年度报表业务培训工作，夯实基层基础工作。在数据上报期间建立专项业务工作群，通过下发审核流程、电话及电脑远程协助等方式,对报表指标、填报要求进行了重点强调，及时答疑解难，解决报表上报过程中出现的问题，确保报表顺利上报。

　　三是筑牢数据审核关，做好比对核实。按照报表制度有关要求,建立多个审核查询模板，采取人工审核和程序审核相结合的方式,做好相关数据对比分析，严格落实即报即审工作机制。对数据发现问题的调查单位验收不通过并退回,要求调查单位再次进行核实，重点排查存在极值错误的单位，确保年报数据真实、准确。