３月７日下午，中共阜新市第十届纪律检查委员会第三次全体会议在市委报告厅召开。市委书记姚志平在会上作重要讲话。他强调，“突破阜新”是当前阜新最大的政治，最核心的工作。要深刻认识反腐倡廉建设对实施“突破阜新”战略的重大意义，采取过硬的措施、过硬的招法加强反腐倡廉建设，为“突破阜新”提供坚强保证。
　　市党政领导温建国、韩景瑞、于言良、杨忠林、张万勤、张鹏、李国强、刘宝兴出席会议。
　　市委常委、市纪委书记王明杰主持会议并在会上代表市纪委常委会向全会做工作报告。
　　２００７年，全市各级纪检监察机关在各级党委的领导下，按照中纪委、省纪委的部署和市委、市政府的要求，围绕中心，服务大局，加强软环境建设，为经济社会发展营造了良好的环境；加大专项治理力度，有效解决了经济社会的一些热点问题；突出查办案件工作，巩固和扩大了办案效果；深入开展党风廉政教育，促进了领导干部廉洁从政；健全惩治和预防腐败体系，拓展从源头上防治腐败领域。全市反腐倡廉建设取得了明显成效，为推进转型振兴和构建和谐阜新做出了重要贡献。
　　姚志平在讲话中首先代表市委、市政府向全市纪检监察干部表示亲切的慰问和衷心的感谢。
　　姚志平指出，当前，我们要认真学习贯彻党的十七大和中纪委、省纪委全会精神，深刻认识反腐倡廉建设对实施“突破阜新”战略的重大意义。全市各级党组织和广大党员干部要把反腐倡廉建设同实施“突破阜新”战略结合起来，深刻认识加强反腐倡廉建设对“突破阜新”战略的极端重要性，不断增强紧迫感和责任感。第一，要深刻认识，实施“突破阜新”战略，根本是加快发展，核心是突破项目，要求干部必须廉政勤政。第二，要深刻认识，实施“突破阜新”战略，需要广大干部不断转变作风，充分发挥中坚作用，要求干部必须廉政勤政。第三，要深刻认识，实施“突破阜新”战略，根本出发点和落脚点是维护和实现广大人民群众的根本利益，要求干部必须廉政勤政。
　　姚志平强调，反腐倡廉建设必须适应“突破阜新”战略的实际需要，要采取过硬的措施、过硬的招法，充分发挥职能作用，在四个方面为“突破阜新”战略提供保证：第一，要在软环境建设上提供保证。营造良好的软环境，是反腐倡廉建设服务“突破阜新”战略的最佳结合点。必须采取得力措施，确保软环境建设实现新突破。包括在行政审批、公平执法、行政效能监察、支持和保护干部的力度上实现新突破。第二，要在干部廉洁自律上提供保证。
　　全市各级领导干部，特别是党政“一把手”也要带头遵守市委有关规定，把党和人民的监督看作是严格要求、关心爱护，养成在监督之下生活和工作的习惯。第三，要在严肃法纪上提供保证。各级纪检监察机关要认真落实中纪委、省纪委关于查办案件的指示精神，围绕“突破阜新”战略，重点查处三类案件：领导干部为政不廉、为政不勤、以权谋私的案件；影响和干扰项目建设，行政“不作为”、“滥作为”和“慢作为”的案件；侵害群众利益的案件。用惩治腐败、查办案件的实际行动，从法纪上为实施“突破阜新”战略提供坚强保证。第四，要在制度建设上提供保证。要紧紧抓住腐败易发多发的领域、部位和环节，不断完善用制度管权、管事、管人的机制，最大限度地减少以权谋私、权钱交易的体制机制漏洞，使制度成为广大党员干部的保护伞、防火墙和避雷针。
　　姚志平指出，反腐倡廉建设是一项长期的战略任务，也是一项现实的紧迫工作。要进一步建立和完善党委统一领导，党政齐抓共管，纪委组织协调，部门各负其责的领导体制和工作体制，把党风廉政建设责任制放到突出位置来抓，为“突破阜新”战略提供坚强的组织保证。坚持党委领导、党政齐抓共管的领导格局，建设一支能够为“突破阜新”战略提供坚强保证的纪检监察干部队伍。不断开创反腐倡廉建设的新局面，为实施“突破阜新”战略，推进转型振兴和构建和谐阜新做出更大的贡献。
　　王明杰在报告中总结回顾了２００７年全市党风廉政建设和反腐败工作，并对今年的工作做出部署。他指出，２００８年全市党风廉政建设和反腐败工作的主要任务是：进一步加强软环境建设，为重大项目落户阜新提供环境支持；着力开展行政效能监察，促进党员干部在“突破阜新”中依法行政、高效从政；深化反腐倡廉教育，继续强化领导干部廉洁自律；严肃党纪政纪，加大对违纪违法案件的查处力度；坚决纠正损害群众利益的不正之风，切实维护群众利益；继续深入开展执法监察工作，确保政令畅通；强化源头治理工作，从根本上解决权力运行不公开、不透明、不规范的问题；加强农村基层党风廉政建设，为社会主义新农村建设提供保障；加强纪检监察队伍自身建设，有效发挥职能作用。