今年以来,市农行严格遵循“内控第一”的原则,全面落实上级行和银监部门的要求,在保持业务经营稳健发展的同时,做到“五抓”控风险,促合规，取得了较好的效果。近日，在省农行开展的党风廉政建设、案件防范综合检查评比中取得了96.5分的成绩,受到了省农行的通报表扬。
　　该行实施“五抓”的主要内容：一是抓培训。年初制定了员工培训计划，并严格按照计划开展各项培训工作，至今已举办各类培训班24期，受训员工达1180人次，有效提高了各层面、各岗位员工的综合素质。二是抓基础。通过明确各级领导干部的案件防范责任区、签订案件防范责任状、缴纳风险抵押金、开展案例分析、警示教育、与保安公司召开联系会议、落实奥运安保有关规定要求、组织召开案例分析会议和案件防范专题会议等途径，进一步夯实了防范风险和案件的基础。三是抓活动。扎实开展了案件专项治理、“三铁三化”创建、员工行为信息排查和以“防范风险、合规经营”为主题的专题述职等系列活动，有力推动了防控风险、合规经营工作的落实。四是抓制度。在下大力气狠抓各项防控制度措施落实的同时，严格执行人事管理“四项制度”，年初以来按照“四项制度”规定共交流高管人员12人次，对重要岗位人员轮换44人次，强制休假10人次，对近亲属回避186人，进一步强化了各项制度的执行力。五是抓检查。对各专业条、线上的风险实施经常性检查, 年初以来组织各自律监管部门对全辖柜面操作、库房管理、印章管理、规范化服务、安全保卫等方面开展专项和突击检查共70余次，对发现的问题均做到了及时、妥善处理，有效化解了业务经营中的风险隐患。