廉洁扬正气，清风扑面来。在实施“突破”战略，加快“融沈”步伐的进程中，彰武县各级党委、政府及纪检监察机关认真贯彻落实《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》，积极推进反腐倡廉教育创新，在严肃党纪政纪、制度建设、纠正行业不正之风等方面取得了较好的成效，为全县经济和社会各项事业发展提供了坚强的政治保障。
　　教育——创新形式，丰富内容
　　反腐倡廉需要重拳除恶，更需要通过广泛、持久的廉政教育，在全社会营造“廉荣腐耻”的良好氛围。去年以来，县纪委、监察局在开展主题教育、专题教育、电化教育、廉政文化“六进入”等活动的基础上，不断创新教育形式，先后组织１８４个村的村书记、村主任到阜新四合监狱接受警示教育。组织各乡镇、各部门党政主要领导参观省反腐倡廉警示教育基地，接受警示教育，筑牢拒腐防变的思想道德防线。
　　同时，彰武县认真总结了大四家子乡扎兰村抓党风廉政建设的做法，并在全省农村基层党风廉政建设工作会议上做了经验交流。组织拍摄制作了廉政文化建设专题片《春风化雨百花艳》上报到省纪委，东六镇红石村被省纪委、省委宣传部、省监察厅、省文明办授予“廉政文化建设先进单位”。
　　制度——切合实际，贯彻得力
　　全县继续健全和完善了工作例会、指导基层党委民主生活会、离任审计、“三项谈话”等制度。全县４８个基层党委签订了《彰武县党风廉政建设责任状》，１４８名科级党政主要领导干部签订了《领导干部廉洁从政承诺书》，自觉接受社会监督。
　　结合实际，县纪委还对领导干部违反规定收受钱物、借婚丧嫁娶、子女升学等事宜操办敛财、超标准配备使用小汽车等问题进行了专项治理。去年以来，共查处６起违规操办“升学宴”行为，处分党员干部３人，通报批评３人；共对１８个单位１９辆小汽车的配备进行了审核把关；共开展公车迎亲专项检查５次，处理违规车辆５辆。
　　监督——惩防并举，关口前移
　　去年以来， 县纪委认真落实廉洁自律各项规定，不断强化事前监督，先后开展了公款吃喝、换届选举组织人事纪律和机关纪律作风三项整顿。认真开展了行政“不作为”和“滥作为”专项治理，加大了纠风力度，推行教育乱收费公示制度，严格执行普通高中“三限”规定。针对公路“三乱”的治理，对全县各重点路段共进行了９次检查，对４家车辆管理单位执法情况进行了检查，对８起群众举报投诉案件进行认真处理。严厉打击医药和医疗器械制假售假、违法经营行为，全县共查办案件２１０起，查处假劣药品１７种，维护了群众的用药安全，医药购销和医疗服务中的不正之风得到遏制。去年，县纪委、监察局与县劳动监察大队共同处理了３起农民工投诉企业拖欠工资款案件，追讨工资款２２．２万元，人民群众的合法利益得到了进一步维护。
　　此外，为了加强日常监督工作，县纪委、县监督局联合有关部门组织软环境建设重点部门的单位开展深入企业进行软环境建设情况调研，开展服务承诺，对涉企收费部门收费情况进行检查，并从全县各行业精心聘请了２０名同志作为全县软环境暨行风建设特邀监督员，组织明察暗访３次，检查了１４家单位，提出整改意见２０条。
　　今年以来，全县各级纪检监察机关把查处违纪违法案件作为履行职责的重要手段，保持了惩治腐败的强劲态势。党风正，民心顺，为官清，事业兴。彰武县党风廉政建设和反腐败工作取得的丰硕成果，必将促进全县经济和社会各项事业科学和谐发展。